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      2021年1月14日，山東耐火材料集團(tuán)有限公司第三屆職工代表大會(huì)第五次會(huì)議在總部辦公樓召開。山東耐材黨委書記、董事長(zhǎng)車連房傳達(dá)了山鋼集團(tuán)一屆三次職代會(huì)、2021年安全環(huán)保工作會(huì)議及山鋼集團(tuán)緊急安全生產(chǎn)視頻會(huì)議精神，對(duì)進(jìn)一步做好安全生產(chǎn)工作進(jìn)行了安排部署。會(huì)議聽取并審議了黨委副書記、總經(jīng)理李文亮同志所作的題為《深入開展降本增效、扎實(shí)推進(jìn)管理提升，奮力譜寫山東耐材高質(zhì)量發(fā)展新篇章》的工作報(bào)告。車連房作了題為《樹立新理念、把握新機(jī)遇，奮力開啟山東耐材高質(zhì)量發(fā)展新征程》的總結(jié)講話。

 

      本次會(huì)議應(yīng)到96人，實(shí)到94人，會(huì)議開始前，山東耐材副總經(jīng)理王文學(xué)主持召開預(yù)備會(huì)議，報(bào)告了職工代表資格審查情況和三屆四次職代會(huì)職工代表提案辦理情況，通過了大會(huì)主席團(tuán)成員建議名單。主持召開主席團(tuán)第一次會(huì)議，審議通過會(huì)議議題。

      上午8時(shí)10分，山東耐材第三屆職工代表大會(huì)第五次會(huì)議開幕，副總經(jīng)理王文學(xué)主持了會(huì)議。

      李文亮的工作報(bào)告回顧了山東耐材五年來的工作，總結(jié)了2020年取得的新成績(jī)，深刻分析了面臨的形勢(shì)，明確了2021年山東耐材高質(zhì)量發(fā)展的目標(biāo)定位。

      會(huì)議確定2021年工作的總體思路是：以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，落實(shí)省國(guó)資委、山鋼集團(tuán)的各項(xiàng)決策部署，貫徹新發(fā)展理念，融入新發(fā)展格局，以筑牢黨建根基為保障，以改革發(fā)展為動(dòng)力，以幸福和諧企業(yè)建設(shè)為使命，深入開展降本增效，扎實(shí)推進(jìn)管理提升，堅(jiān)定不移推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，堅(jiān)定不移推動(dòng)山東耐材做優(yōu)做強(qiáng)，努力實(shí)現(xiàn)“十四五”良好開局。

會(huì)議明確了2021年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)并著重強(qiáng)調(diào)，做好2021年工作必須全力抓好“六個(gè)聚焦”：一是聚焦思想解放，實(shí)現(xiàn)執(zhí)行力的新提升。各級(jí)黨員干部要帶頭解放思想，深入生產(chǎn)一線，解決實(shí)際困難，做好表率。要主動(dòng)地思考問題，超前謀劃，進(jìn)一步加強(qiáng)檢查監(jiān)督力度，提高公司各項(xiàng)決策部署的執(zhí)行力。二是聚焦安全環(huán)保，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)平穩(wěn)順行。要以如履薄冰的態(tài)度抓好新冠疫情防控，以從嚴(yán)從實(shí)的作風(fēng)抓好安全生產(chǎn)工作，以精準(zhǔn)有效的措施抓好環(huán)保工作，下苦工、做實(shí)事、求實(shí)效。三是聚焦降本增效，實(shí)現(xiàn)效益再提升。要堅(jiān)持問題導(dǎo)向和目標(biāo)導(dǎo)向，要聚焦產(chǎn)量提升降本增效，聚焦質(zhì)量提升降本增效，以產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量的提高和毛坯成品實(shí)現(xiàn)率的提高降低生產(chǎn)成本，實(shí)現(xiàn)降本增效。四是聚焦效益優(yōu)先，實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)再優(yōu)化。繼續(xù)鞏固提升“高層營(yíng)銷、營(yíng)銷高層”成果，既要穩(wěn)住老市場(chǎng)，又要開辟新市場(chǎng)既要盯緊重大重點(diǎn)市場(chǎng)項(xiàng)目，又要抓住小、難、急、嚴(yán)、新的訂單，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)多點(diǎn)布局、全面開花。五是聚焦管理提升，推動(dòng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力上臺(tái)階。要深化精益管理，為改革發(fā)展提供內(nèi)生動(dòng)力；要推進(jìn)管理創(chuàng)新，改善發(fā)展質(zhì)量；要強(qiáng)化“雙降雙提”，提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量；要強(qiáng)化職工隊(duì)伍建設(shè)，筑牢企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展基石；要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，為公司發(fā)展凝心聚力。六是聚焦“為民情懷、職工福祉”，開創(chuàng)建設(shè)“幸福和諧新耐材”新局面。要踐行“為民情懷，職工福祉”，持續(xù)推進(jìn)“幸福和諧新耐材”建設(shè)。

      車連房全面總結(jié)了“十三五”期間取得的重大成績(jī)，從國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策，國(guó)內(nèi)國(guó)際“雙循環(huán)”新發(fā)展格局，供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，產(chǎn)業(yè)升級(jí)和戰(zhàn)略布局優(yōu)化調(diào)整，市場(chǎng)形勢(shì)，全面對(duì)標(biāo)等方面全面分析了山東耐材面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，堅(jiān)定了山東耐材高質(zhì)量發(fā)展的信心。

      關(guān)于2021年的工作，車連房提出三點(diǎn)意見：

      一是深入貫徹落實(shí)黨的十九屆五中全會(huì)精神，為高質(zhì)量發(fā)展明確方向和定位。要把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會(huì)精神，當(dāng)成當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化成為促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。要結(jié)合山東耐材實(shí)際做好貫徹落實(shí)。以打造國(guó)際一流耐材強(qiáng)企為目標(biāo)，認(rèn)真編制和實(shí)施好“十四五”規(guī)劃，要堅(jiān)持創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)，提升本質(zhì)化運(yùn)營(yíng)水平；要固本強(qiáng)基，提升技術(shù)水平；要大力推進(jìn)人才隊(duì)伍建設(shè)和裝備升級(jí)改造，聚合形成高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能；堅(jiān)持綠色環(huán)保發(fā)展戰(zhàn)略，成為國(guó)際一流的研發(fā)、生產(chǎn)、服務(wù)“一體化”綠色耐材供應(yīng)商。

      二是強(qiáng)力推進(jìn)管理提升，為高質(zhì)量發(fā)展提供不竭源動(dòng)力。要進(jìn)一步解放思想、轉(zhuǎn)變觀念。以“嚴(yán)細(xì)實(shí)快”的工作作風(fēng)，對(duì)當(dāng)前已發(fā)現(xiàn)的問題立即整改，以管理提升促進(jìn)理念改變，促進(jìn)組織變革、效率提升、設(shè)備升級(jí)和資源優(yōu)化。要扎實(shí)推進(jìn)管理提升、降本增效專項(xiàng)行動(dòng)。做到樹立精益管理理念，堅(jiān)決堵塞管理漏洞，深入開展工序能力分析，增強(qiáng)成本意識(shí)，加強(qiáng)單合同目標(biāo)成本、目標(biāo)利潤(rùn)管理，開展崗位梳理和分析，優(yōu)化崗位設(shè)置和人員配置，按照以業(yè)績(jī)論英雄的原則，細(xì)化考核指標(biāo)體系。要推動(dòng)對(duì)標(biāo)挖潛、提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效，廣泛開展對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)、對(duì)標(biāo)挖潛、對(duì)標(biāo)提升活動(dòng)，虛心學(xué)習(xí)先進(jìn)企業(yè)、行業(yè)標(biāo)桿的管理經(jīng)驗(yàn)和優(yōu)秀實(shí)踐，提升管理水平。要進(jìn)一步完善制度、強(qiáng)化執(zhí)行、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)、強(qiáng)化制度執(zhí)行的監(jiān)督檢查機(jī)制，要加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)防控。要樹牢安全發(fā)展理念，嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)管理制度，實(shí)施安全責(zé)任清單化管理，加強(qiáng)隱患排查治理。要繼續(xù)強(qiáng)化安全生產(chǎn)“雙基”管理，安全工作要真正落實(shí)到各個(gè)班組、各個(gè)崗位和每名員工，努力構(gòu)建本質(zhì)化安全管理新局面，確保生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全穩(wěn)定運(yùn)行。要堅(jiān)持綠色環(huán)保發(fā)展理念，主動(dòng)對(duì)照綠色發(fā)展、超低排放的政策要求，強(qiáng)化源頭治理和源頭控制，確保環(huán)保設(shè)施有效運(yùn)行，確保污染物排放全面達(dá)標(biāo)。要認(rèn)真做好環(huán)�？�(jī)效分級(jí)評(píng)價(jià)工作，保B爭(zhēng)A，減少對(duì)正常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的影響。

      三是加強(qiáng)黨的建設(shè)，為高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。要強(qiáng)化政治建設(shè)，充分發(fā)揮黨組織政治引領(lǐng)作用。樹牢“抓好黨建是最大政績(jī)”的理念，全面落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，始終把政治建設(shè)擺在首位，樹牢“四個(gè)意識(shí)”,堅(jiān)定“四個(gè)自信”,做到“兩個(gè)維護(hù)”。要加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，凝聚改革發(fā)展合力。力爭(zhēng)在今年“七一”前完成“一黨委一特色”、“一支部一品牌”建設(shè)目標(biāo)。要加強(qiáng)干部人才隊(duì)伍建設(shè)，塑造人才新優(yōu)勢(shì)。堅(jiān)持黨管干部黨管人才原則，嚴(yán)格執(zhí)行選人用人工作程序和規(guī)定，加大內(nèi)部交流任職力度，打造高素質(zhì)干部人才隊(duì)伍。要堅(jiān)持挺紀(jì)在前，持續(xù)涵養(yǎng)良好政治生態(tài)。認(rèn)真落實(shí)黨內(nèi)政治生活制度，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。要堅(jiān)持全心全意依靠職工，匯聚改革發(fā)展磅礴力量。始終堅(jiān)持以職工為中心的工作導(dǎo)向，堅(jiān)持“全心全意依靠職工辦企業(yè)”的方針，扎實(shí)推進(jìn)“幸福和諧企業(yè)”創(chuàng)建。要始終把職工對(duì)美好生活的向往作為奮斗目標(biāo)，堅(jiān)持為職工謀幸福、為企業(yè)謀發(fā)展。

      會(huì)議討論審議了《山東耐火材料集團(tuán)有限公司2020年財(cái)務(wù)工作決算及2021年預(yù)算說明》；審議并表決通過了《山東耐火材料集團(tuán)有限公司薪酬分配辦法（試行）》《山東耐火材料集團(tuán)有限公司工資專項(xiàng)集體協(xié)議（草案）》，對(duì)《職工內(nèi)部退養(yǎng)管理辦法（試行）》進(jìn)行了確認(rèn)；命名表彰了山東耐材“幸福和諧企業(yè)”，表彰了山東耐材2020年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人，民主評(píng)議了公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)人員，分別簽訂了2021年度經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)目標(biāo)責(zé)任書、安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書、安全環(huán)保授權(quán)委托書、節(jié)能環(huán)保目標(biāo)責(zé)任書。

      會(huì)議號(hào)召，要貫徹新發(fā)展理念，融入新發(fā)展格局，以筑牢黨建根基為保障，以改革發(fā)展為動(dòng)力，以幸福和諧企業(yè)建設(shè)為使命，深入開展降本增效，扎實(shí)推進(jìn)管理提升，堅(jiān)定不移推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展，堅(jiān)定不移推動(dòng)山東耐材做優(yōu)做強(qiáng)，努力實(shí)現(xiàn)“十四五”良好開局，奮力譜寫山東耐材高質(zhì)量發(fā)展新篇章。

      會(huì)議在雄壯的《國(guó)際歌》聲中圓滿閉幕。